A Coaching segítségével az ügyfél személyes készségeit, erőforrásait azonosítjuk be és erősítjük, hogy személyes vagy munkahelyi elakadásában új megoldási stratégiákra leljen, új kiutakat találjon.

Ameddig a szupervízió a szakmáját végző ember önmegértését segíti, addig a coaching egy cselekvésre ösztönző folyamat.

A coaching egy megoldás-orientált tanácsadási módszer olyan szakembereknek, akiknek munkájuk során fontos a feladatokra, hivatali eseményekre való felkészülés. Olyan szakembereknek, akik új követelményekkel találják szemben magukat és új stratégiák kifejlesztésére készülnek vagy csak saját szerepük és karrierjük kialakítása a cél netalán a napi stressz kezelésére keresnek megoldást.